les principes du management collaboratif et participatif

Le monde change, les entreprises évoluent, et les modes de gestion se transforment. Les principes traditionnels du management sont remis en question et de nouveaux modèles émergent. L’un d’eux, connu sous le nom de management participatif ou management collaboratif, devient de plus en plus populaire dans le monde des affaires. Mais en quoi consiste-t-il exactement […]

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comment gérer les personnalités toxiques au sein de votre équipe

Être manager, c’est aussi savoir gérer une équipe et ce n’est pas toujours une sinécure. Il se peut que votre équipe compte une ou plusieurs personnalités toxiques. Ces individus ont des comportements nocifs et nuisibles pour le reste du groupe. Ils peuvent causer du stress, générer des conflits, entamer la motivation et nuire à la […]

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